Catering Assistant / Barista

The role:

We are currently looking for 4 reliable catering assistants to carry out simple food/snack preparation, serve food and beverages to learners and staff and assist in the cleaning of the kitchen and associated areas.

• Part Time (see hours below)
• Term Time (see weeks below)
• 3 permanent vacancies, 1 fixed-term vacancy
• 30 minutes unpaid break per shift
• £12.00 per hour
• Interviews will take place on 6th, 7th or 8th August (afternoon).

Important: Please indicate clearly in your personal statement which vacancy / vacancies you would like to express an interest in (1 - 4)

Vacancy 1 (Gorseinon Campus)
18 hours per week, 34 weeks per annum
Monday - Wednesday from 9.30am - 4pm
Permanent

Vacancy 2 (Tycoch Campus)
21 hours per week, 34 weeks per annum
Monday - Thursday from 8am - 2.30pm
Permanent

Vacancy 3 (Tycoch Campus)
30 hours per week, 38 weeks per annum
Monday - Friday from 8am - 2.30pm, except Tuesdays which are 12:30pm - 7.30pm
Permanent

Vacancy 4 (Gorseinon Campus)
16 hours per week, 34 weeks per annum
Monday - Wednesday, various hours between 8am - 4pm
Fixed term until June 2025

About you:

• Previous cash handling experience
• Awareness of food hygiene (food hygiene certificate is desirable)
• Team Player
• Customer service skills

Benefits for you:

• Free Parking
• 28 days pro rata annual leave, plus bank holidays, and the college is closed for two weeks over the Christmas period
• Discounted Sport Centre gym membership for £60 per year
• Discounted study opportunities on College programmes
• View more benefits here: https://www.gcs.ac.uk/recruitment/benefits-and-wellbeing

Need help with your application? Please click here to read our guidance.

We welcome applications from individuals regardless of age, gender, ethnicity, disability, sexual orientation, gender identity, socio-economic background, religion and/or belief. We particularly welcome applications from groups currently underrepresented within our organisation.

If you wish to continue your application journey using Welsh Language, please visit our Cymraeg site. We encourage Welsh Language applications as we recognise the importance of delivering services in Welsh, and the need to grow our bilingual workforce.

Gower College Swansea is committed to safeguarding and promoting the welfare of young people and expects all staff to share this commitment. Appointments are subject to an enhanced DBS check and require registration with the Education Workforce Council for Wales.

Please note that we are expecting a high volume of applicants for this vacancy. If we do, we may close the post before the specified date, therefore an early application is recommended.

Benefits:
https://www.gcs.ac.uk/recruitment/staff-benefits-wellbeing

Cynorthwyydd Arlwyo / Siop Goffi

Cyfeirnod: JUL20249432

Cynorthwyydd Arlwyo / Siop Goffi

Y rôl:

Rydym yn chwilio am Gynorthwywyr Arlwyo/Barista i baratoi bwyd/byrbrydau syml, gweini bwyd a diod i ddysgwyr a staff a chynorthwyo gyda glanhau ceginau a mannau cysylltiedig. 

• Rhan-Amser (gweler yr oriau isod)
• Yn Ystod y Tymor (gweler yr wythnosau isod)
• 3 swydd barhaol, 1 swydd â chyfnod penodol
• 30 munud o egwyl (heb gyflog) bob sifft
• £12.00 yr awr
• Byddwn yn cynnal cyfweliadau ar 6,7 ac 8 o Awst (yn ystod y prynhawn)

Swydd Wag 1
18 awr yr wythnos, 34 wythnos y flwyddyn
Dydd Llun – Dydd Mercher, 9:30am – 4pm)
Parhaol

Swydd Wag 2 (Campws Tycoch)
21 awr yr wythnos, 34 wythnos y flwyddyn
Dydd Llun – Dydd Iau, 8am – 2.30pm
Parhaol

Swydd Wag 3 (Campws Tycoch)
30 awr yr wythnos, 38 wythnos y flwyddyn
Dydd Llun – Dydd Gwener 8am – 2.30pm, heblaw am bob dydd Iau, 12:30pm – 7.30pm
Parhaol

Swydd Wag 4 (Campws Gorseinon)
16 awr yr wythnos, 34 wythnos y flwyddyn
Dydd Llun – Dydd Mercher
Cyfnod penodol tan fis Mehefin 2025

Nodwch yn glir yn eich datganiad personol pa swydd wag/swyddi gweigion yr hoffech chi fynegi diddordeb ynddynt.

Amdanoch chi:

• Bydd gennych brofiad blaenorol o drin arian parod
• Ymwybyddiaeth dda o hylendid bwyd (yn ddelfrydol fe fyddwch yn meddu ar dystysgrif hylendid bwyd)
• Gallu gweithio fel rhan o dîm
• Sgiliau gwasanaethau cwsmeriaid

 Buddion:

• Parcio am ddim
• 28 diwrnod pro rata o wyliau blynyddol ynghyd, a gwyliau banc, hefyd, mae’r Coleg ar gau am bythefnos dros gyfnod y Nadolig
• Disgownt ar gyfer aelodaeth Campfa Chwaraeon - £60 y flwyddyn
• Disgowntiau ar gostau astudio os ydych yn astudio un o gyrsiau’r Coleg
• Cliciwch y linc i ddarganfod rhagor o fuddion: https://www.gcs.ac.uk/cy/recruitment/benefits-and-wellbeing 

Rydym yn croesawu ceisiadau gan unigolion, waeth beth fo’u hoedran, rhyw, ethnigrwydd, anabledd, cyfeiriadedd rhywiol, hunaniaeth rhywedd, cefndir economaidd-gymdeithasol, crefydd a/neu gred. Rydym yn croesawu’n arbennig ceisiadau gan grwpiau nad ydynt wedi’u cynrychioli’n ddigonol o fewn ein sefydliad.

Os hoffech ymgymryd â’r broses ymgeisio trwy gyfrwng y Gymraeg, ewch i’n gwefan Cymraeg. Rydym yn annog unigolion i gyflwyno ceisiadau Cymraeg gan ein bod yn cydnabod pwysigrwydd darparu gwasanaethau Cymraeg a’r angen i ehangu gweithlu dwyieithog.

Mae Coleg Gwyr Abertawe yn ymrwymedig i ddiogelu a hyrwyddo lles pobl ifanc ac rydym yn disgwyl i bob aelod o staff gydymffurfio â’r ymrwymiad hwn. Bydd gofyn i’r ymgeisydd llwyddiannus ymgymryd â gwiriad DBS manylach a chofrestru gyda Chyngor Gweithlu Addysg Cymru.

Rydym yn disgwyl nifer fawr o ymgeiswyr ar gyfer y swydd wag hon. Os derbynnir llawer o geisiadau, efallai y byddwn yn atal unigolion rhag cyflwyno cais cyn y dyddiad penodedig. Awgrymir felly ichi gyflwyno’ch cais yn gynnar. 

Buddion:
https://www.gcs.ac.uk/cy/recriwtio/buddion-a-lles

Type / Role:

Subject Area(s):

Location(s):